بنك الخليج يطلق النسخة التاسعة من برنامج أجيال لصقل مهارات الموظفين وتنمية قدراتهم

في إطار جهوده المتواصلة لتطوير وتعزيز قدرات موظفيه، أطلق بنك الخليج النسخة التاسعة من برنامج أجيال.

وتضم النسخة الأخيرة من البرنامج دفعة جديدة من المتدربين الذين يعملون في بنك الخليج منذ ما يصل إلى خمس سنوات، ويهدف إلى مساعدة الموظفين على صقل مهاراتهم ومساعدتهم على تطوير وتوسيع قدراتهم على المستويين الشخصي والمهني.

وللعام الثالث على التوالي، ينظم البنك برنامج أجيال بالشراكة مع الجامعة الأمريكية في الكويت ومن خلال هذه البرامج، يواصل فريق الموارد البشرية وفريق تنمية المواهب في بنك الخليج تنفيذ استراتيجية البنك بالاستعانة بمحترفين مصرفيين متميزين ومواهب محلية، مما سيساهم في نهاية المطاف في تعزيز مكانة البنك باعتباره البنك الكويتي الرائد للمستقبل.

ويهدف برنامج أجيال إلى مساعدة الموظفين على اكتساب أفضل الممارسات العالمية، مع تطوير فهم أعمق للقطاع المصرفي، بالإضافة إلى تطوير قدراتهم الفردية والمؤسسية.

ويهدف البنك إلى التحول إلى ثقافة التميز وبيئة موجهة نحو تحقيق النتائج، من خلال تطبيق وتعلم تحديات العمل الحقيقية.

وذكرت مدير عام دائرة الموارد البشرية سلمى الحجاج أن عملية اختيار المشاركين للبرنامج تخضع لشروط صارمة ويتضمن ذلك إجراء مقابلات شخصية وتقييمات بحيث يشارك من يقع عليهم الاختيار في رحلة تعليمية شاملة مدتها ستة أشهر تهدف إلى تطوير مهاراتهم المصرفية الأساسية وتعزيز قدراتهم لتنفيذ استراتيجية النمو طويلة المدى للبنك.

وأكدت سعي بنك الخليج إلى التطوير وتعزيز قدرات موظفيه بشكل مستمر، بهدف تطوير مهاراتهم، وفق أعلى المعايير المصرفية العالمية. وأضاف الحجاج أن التدريب بكافة أشكاله مكن موظفيه من المساهمة في تحقيق أهداف البنك بما يتجاوز توقعات القطاع المصرفي.

وقالت سلمى الحجاج: "نحن فخورون بأننا شهدنا العديد من قصص النجاح داخل البنك على مدى السنوات الماضية. الهدف الرئيسي لبرنامج أجيال هو تطوير قدرات المشاركين ومهاراتهم، بهدف تعزيز ثقافة تعتمد على الأداء. وتشمل الأهداف الأخرى توفير "حلول تقنية من أجل تمكين التحول الرقمي على مستوى البنك واعتماد ممارسات إدارة المخاطر العالمية وكل هذه الأهداف موجهة في النهاية نحو تزويد العملاء بخدمات بسيطة ومبتكرة، والتي تساهم في جهود النمو المستدام للبنك. "

تتمثل رؤية بنك الخليج في أن يكون البنك الكويتي الرائد في المستقبل. يعمل البنك باستمرار على إشراك موظفيه وتمكينهم كجزء من مكان عمل شامل ومتنوع تقديراً لدور كل موظف في تحقيق التميز للعملاء وخدمة المجتمع ككل. ومن خلال شبكته الواسعة من الفروع والخدمات الرقمية المبتكرة، يستطيع بنك الخليج أن يمنح عملائه حرية اختيار كيفية ومكان إجراء معاملاتهم المصرفية، كل ذلك مع ضمان تجربة مصرفية بسيطة وسلسة.

يلتزم بنك الخليج بالحفاظ على التطورات القوية في مجال الاستدامة على المستويات البيئية والاجتماعية والحوكمة من خلال مبادرات الاستدامة المتنوعة، والتي تم اختيارها بشكل استراتيجي لصالح البنك على المستويين الداخلي والخارجي. بنك الخليج يدعم رؤية الكويت 2035 “كويت جديدة” ويعمل مع مختلف الجهات لتحقيقها.