رسالة قوية من وزير العمل: التدريب المرتبط بسوق العمل ضرورة للتوظيف (صور)
شارك وزير العمل حسن رداد في فعاليات مبادرة "من حقك تكون.. تأهيل.. تمكين.. فرصة"، التي نظمها مستشفى السعودي الألماني بالقاهرة، بالتعاون مع مديرية العمل، لدعم وتمكين ذوي الهمم، بحضور عدد من القيادات التنفيذية وممثلي المؤسسات المعنية بالتدريب والتشغيل.
وخلال الفعالية، قام الوزير بتسليم عقود عمل لعدد من ذوي الهمم، كما كرّم مجموعة من المتدربين الحاصلين على شهادات تدريبية، مؤكدًا أن دمج هذه الفئة في سوق العمل يمثل واجبًا وطنيًا وفرصة حقيقية للاستفادة من قدراتهم في دعم الاقتصاد الوطني.
وأكد الوزير أن عنوان المبادرة يعكس رؤية إنسانية وتنموية تستهدف إتاحة الفرص للفئات الأولى بالرعاية، وعلى رأسهم ذوو الهمم، ليكونوا شركاء فاعلين في عملية التنمية، وذلك في إطار توجيهات عبد الفتاح السيسي بشأن بناء الإنسان وتمكينه.
وأشار إلى أن ملف التدريب المهني يأتي على رأس أولويات الوزارة، باعتباره أحد أهم أدوات تأهيل الشباب لسوق العمل، خاصة في ظل التحولات المتسارعة التي يشهدها عالم العمل، موضحًا أن الوزارة تعمل على تطوير منظومة التدريب وربطها باحتياجات السوق الفعلية، بما يحقق مبدأ "التدريب من أجل التشغيل".
وأضاف أن نجاح منظومة التدريب يتطلب تكامل الأدوار بين الحكومة والقطاع الخاص والمؤسسات التعليمية، مشددًا على حرص الوزارة على تعزيز الشراكة مع مختلف شركاء التنمية، لضمان إعداد كوادر مؤهلة تمتلك المهارات المطلوبة في مختلف القطاعات.
وأشاد الوزير بتجربة مستشفى السعودي الألماني، معتبرًا إياها نموذجًا ناجحًا في تطبيق مفهوم التدريب من أجل التوظيف، حيث تتيح للشباب التدريب داخل بيئة العمل الفعلية، بما يسهم في اكتساب الخبرات العملية وزيادة فرص التوظيف.
وفي هذا السياق، وجّه الوزير الجهات المختصة بوزارة العمل إلى تعزيز التعاون مع المستشفى، والتوسع في برامج التدريب في القطاع الصحي، سواء في المهن الطبية أو الإدارية، مع التركيز على تبادل الخبرات وتطوير البرامج التدريبية.
كما كشف عن قرب إطلاق "منصة العمل" الرقمية، التي تستهدف جمع أطراف منظومة التدريب والتشغيل وفرص العمل في مكان واحد، بما يسهم في تحسين كفاءة سوق العمل وتسهيل الوصول إلى الفرص المتاحة.
ووجّه الوزير رسالة إلى المؤسسات الطبية بضرورة الاقتداء بهذه التجربة، مؤكدًا أن تعميم نموذج التدريب من أجل التشغيل سيسهم في سد فجوات سوق العمل ورفع كفاءة الكوادر البشرية.
