بشروط محددة.. كيف تحصل على المعاش الإضافي وفق قانون التأمينات الاجتماعية؟
أتاح قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات للمؤمن عليهم إمكانية الحصول على معاش إضافي في حال تجاوز أجرهم الحد الأقصى لأجر الاشتراك التأميني، وذلك وفق ضوابط منصوص عليها في المواد (38، 39، 40) من القانون.
إنشاء حساب شخصي للحصول على معاش إضافي
تسمح المادة 38 لأي مؤمن عليه يتجاوز أجره الحد الأقصى لأجر الاشتراك التأميني، بالتقدم للحصول على معاش إضافي مقابل الاشتراك عن الجزء الزائد من الأجر، على ألا يتجاوز هذا الجزء 100% من الحد الأقصى لأجر الاشتراك.
وبموجب هذا النص، يتم فتح حساب شخصي للمؤمن عليه ضمن صندوق التأمين الاجتماعي، يخصص لتجميع الاشتراكات الخاصة بالمعاش الإضافي.
كيفية احتساب الاشتراكات الشهرية
تنص المادة 39 على أن الاشتراكات الشهرية الخاصة بالمعاش الإضافي تحسب وفق الأجر الزائد عن الحد الأقصى لأجر الاشتراك التأميني، بما لا يتجاوز حدا أقصى مساويا لـ 100% من قيمة الحد الأقصى للأجر التأميني.
كيفية استحقاق وصرف المعاش الإضافي
يستحق المؤمن عليه المعاش الإضافي عند استحقاقه للمعاش الأساسي طبقا للمادة 21 من القانون.
ويتم احتساب قيمة المعاش الإضافي من خلال قسمة رصيد الحساب الشخصي على "دفعة الحياة"، التي تحددها لجنة الخبراء ويعتمدها رئيس الهيئة، ويتم مراجعتها كل خمس سنوات.
وتشمل المادة أيضا:
-في حالة استحقاق تعويض الدفعة الواحدة يصرف رصيد الحساب بالكامل.
-في حالة وفاة المؤمن عليه دون استحقاق معاش يصرف الرصيد للمستحقين وفق أنصبتهم القانونية.
-وإذا لم يوجد مستحقون يوزع الرصيد على الورثة الشرعيين.
الجمع بين معاشين
يمنح القانون بعض الفئات الحق في الجمع بين أكثر من معاش أو بين العمل والمعاش وفق شروط محددة، وذلك لتوفير حماية اجتماعية أوسع للمستحقين.
حالات الجمع بين أكثر من معاش
إذا توافرت للمستحق عدة معاشات، يلتزم القانون بصرف معاش واحد فقط وفق ترتيب الأولويات التالي:
- المعاش المستحق عن نفس الشخص.
- المعاش المستحق عن الزوج أو الزوجة.
-عن الوالدين.
-عن الأولاد.
-عن الإخوة والأخوات.
وفي حال كان هناك معاشان متقاربان من الفئة نفسها، يتم صرف الأسبق استحقاقا، مع إمكانية صرف فارق القيمة إذا كان الآخر أعلى.
